-прием и отпуск топлива; -работа на кассе‚ обслуживание клиентов; -продажа товаров и услуг (магазин и кафе на станции); -поддержание чистоты и порядка в помещениях АЗС;

-планирование потребности предприятия в персонале с учетом существующего кадрового состава; -привлечение, отбор и оценка персонала; -повышением квалификации персонала и его переподготовкой; -анализ текучести кадров, поиск методов борьбы с высоким уровнем текучести; -подготовка штатного расписания предприятия; -оформление личных дел сотрудников, выдача по требованию работников справок и копий документов; -комплекс операций с трудовыми книжками (прием, выдача, заполнение и хранение документов); -ведение учета отпусков, составление графиков и оформление отпусков в соответствии с действующим трудовым законодательством; -организация сотрудничества компании с миграционной службой, пенсионным фондом, центром занятости населения. -проверка табелей, учет рабочего времени, учет переработки персонала; -агитация студентов для их поступления на работу в компанию; -поиск потенциальных кадров за пределами области; -обеспечение сохранности служебного жилья (выдача ключей, ежемесячная проверка состояния жилья, оплата коммунальных услуг);

-прием входящих звонков от клиентов; -консультирование клиентов по услугам компании; -расчет стоимости перевозки; -оформление заказов; -решение спорных ситуаций, улаживание конфликтов; -составление транспортных маршрутов; -составления графиков работы водителей (36 человек); -оформление текущей документации;

-обеспечивала качественное предоставление услуг почтовой связи населению, предприятиям, учреждениям, организациям; -организовывала рабочие места работников для оказания услуг почтовой связи, доводила до работников планы доходов и контролирует их выполнение; -обеспечивала сохранность наличных почтовых отправлений, материальных ценностей, товаров и документации; -отвечала за правильную тарификацию и своевременное и полное оприходование платы за услуги почтовой связи; -обеспечивала своевременную доставку почты, пенсий и денежных пособий адресатам; -обеспечивала качественную и бесперебойную работу средств механизации; -осуществляла анализ показателей качества работы отделения и выполнение плана доходов; -руководила работниками отделения.

Парикмахерское искуство, Парикмахер